Владимирцам рассказали, в каких случаях можно рассчитывать на 13-ую зарплату

Юрист рассказала нашим коллегам из портала "Life", когда сотрудники могут рассчитывать на 13-ю зарплату.

13-я зарплата ни что иное, как премия по окончанию года. Запись о ней содержится в трудовом кодексе РФ.

При этом каких-то законов на этот счет нет, все это на добровольных началах и выплачивать или не выплачивать подобный ежегодный бонус, обычно предусматривается внутренними документами организации.