Работа на износ и мизерные зарплаты: почему владимирские медики сбегают в подмосковье?

Почему владимирские медики сбегают в подмосковье?

icon 14/09/2024
icon 10:00
Работа на износ и мизерные зарплаты: почему владимирские медики сбегают в подмосковье?

© ООО "Региональные новости"

ООО "Региональные новости"

В прошлом году "скорая помощь" в Александрове пережила оптимизацию, объединив службы Александровского, Киржачского, Юрьев-Польского и Кольчугинского районов. Заведующая отделением Светлана Николаевна Перун в интервью "Новому городу Александрову" рассказала о том, как изменилась работа службы и с какими вызовами она сталкивается.

Объединение с другими районами увеличило зону ответственности и нагрузку на отдел. Хотя у каждого района осталась своя база "скорой", административное управление теперь сосредоточено в Александрове. Несмотря на объединение, проблема нехватки кадров осталась актуальной. В Александровском районе работает 6 бригад в Александрове, по 2 бригады в Карабаново и Струнино, и 1 бригада в Балакирево. Однако, из-за отпусков и больничных, не всегда удается выставить полное количество бригад.

Жители Балакирево часто жалуются, что их "скорую" забрали в Александров. Светлана Николаевна объяснила, что бригада в Балакирево одна, и после осмотра пациента, его госпитализируют в Александров. Это может занимать около 2 часов, но если в это время поступит новый вызов, диспетчер направит бригаду, находящуюся ближе. В Александрове есть 2 реанимобиля, но врачи-реаниматологи работают сутки через сутки. Это связано с нехваткой врачей-реаниматологов.

Основная проблема - нехватка линейных врачей, что не позволяет выставлять врачебные бригады круглосуточно. Это серьезная проблема, которую нужно решать на уровне всей страны. Основная причина дефицита кадров - близость к Московской области. Более высокая зарплата в Московской области привлекает специалистов, что делает кадровый голод еще более острым.

В Александрове 12 автомобилей, которые работают круглосуточно, а три машины в запасе уже изношены и непригодны для использования. Не хватает машин для замены старых, хотя пообещали выделить одну машину до конца года. В других районах (Киржач, Кольчугино, Юрьев-Польский) машины тоже старые и изношенные. В некоторых районах машины работают только по 12 часов в сутки, но и там требуется обновление.

В Киржачском районе не хватает бригад скорой помощи, а существующие бригады перегружены работой. Бригады из Александрова часто выезжают в Киржач, чтобы помочь с перевозкой пациентов, которые нуждаются в госпитализации во Владимир. В Юрьев-Польском наблюдается отток кадров в другие районы из-за более выгодных условий работы (например, в Переславль-Залесский).

В Александрове фельдшеры работают на полторы-две ставки, чтобы обеспечить работу скорой помощи, что приводит к переутомлению, рассказывает Светлана Перун. В бригадах скорой помощи нет санитаров, что затрудняет транспортировку лежачих больных. В Александрове работают всего три диспетчера, которые обрабатывают 700-800 звонков в сутки.

Зарплата фельдшера в Александрове составляет 60-65 тысяч рублей без вычета налога (на руки меньше). При работе на полторы-две ставки, с учетом повышения категории и стажа, фельдшер может заработать около 100 тысяч рублей. В Сергиевом Посаде фельдшеры получают 70-80 тысяч рублей + 20 тысяч на аренду жилья.

 

Ситуация со скорой помощью в Александровском районе достаточно сложная, характеризуется нехваткой машин, персонала и ресурсами, что приводит к перегрузке и ухудшению качества медицинской помощи.